
Exemplo de currículo de desenvolvedor júnior
Quem lê o currículo de um desenvolvedor júnior não espera dez anos de experiência: quer saber o que você já consegue entregar. Este exemplo de um recém-formado em Análise e Desenvolvimento de Sistemas se apoia em um ano de estágio e em um projeto pessoal que dá para conferir.
A pessoa, os contatos e as empresas são fictícios: troque pelos seus próprios dados.
Habilidades para destacar
- JavaScript
- React
- Node.js
- SQL
- Git
- Testes unitários
O que faz a diferença
- Conte o estágio como experiência de verdade e diga o que você colocou em produção, não só as tecnologias que viu.
- Inclua uma seção de projetos se a experiência for curta: um projeto no ar vale mais que uma lista de linguagens.
- Coloque a stack no título, como «React, Node.js», para aparecer nas buscas dos recrutadores.
- Arrume o GitHub antes de colocar o link: README claro e commits recentes pesam mais que muitos repositórios abandonados.
O conteúdo do exemplo em texto
Caio Monteiro — Desenvolvedor júnior — React, Node.js
Tecnólogo em Análise e Desenvolvimento de Sistemas com um ano de estágio em uma empresa de software de logística. Desenvolvo telas em React e APIs em Node.js e busco minha primeira efetivação em um time que faça code review.
Experiência profissional
- Estagiário de desenvolvimento · Empresa de software de logística, Campinas, SP (07/2025 – 06/2026)
- Tela de rastreamento de entregas em React, usada hoje por 2.000 pessoas
- Testes unitários e participação nos code reviews semanais
- Projeto pessoal · App de carona para universitários, Campinas, SP (01/2025 – 05/2025)
- Aplicação completa em Node.js e PostgreSQL, publicada e de código aberto
Formação
- Tecnólogo em Análise e Desenvolvimento de Sistemas · Faculdade de Tecnologia, Campinas (2023 – 2026)
Competências
JavaScript · React · Node.js · SQL · Git
Por que este exemplo funciona
O título traz a stack e o nível, sem fingir ser sênior. O resumo diz o que o candidato procura: um time com code review. Isso mostra que ele já sabe como funciona uma equipe de tecnologia profissional.
O estágio aparece como trabalho de verdade, com uma tela usada por 2.000 pessoas. O projeto pessoal prova iniciativa e o link do GitHub permite conferir o código. O modelo Minimalista, sem colunas, é lido sem problema pelos sistemas de triagem (ATS).
Palavras-chave para repetir
Os sistemas de triagem (ATS) e os recrutadores procuram estes termos. Repita os que aparecem na vaga, com as mesmas palavras.
- Desenvolvedor júnior
- Estágio
- React
- JavaScript
- Node.js
- API REST
- SQL
- Git
- Testes unitários
- Code review
- Metodologia ágil
Erros a evitar nesta vaga
- Listar quinze linguagens da faculdade sem dizer com quais você trabalha de fato.
- Apresentar o estágio como parte do curso, quando ele é sua principal experiência.
- Colocar o link de um GitHub vazio ou cheio de exercícios sem explicação.
Abrir este exemplo com outro modelo
O texto continua o mesmo; só o layout muda.
A mesma profissão em outra fase da carreira
Júnior, pleno, sênior ou em transição de carreira: cada currículo destaca pontos fortes diferentes. Escolha o exemplo mais próximo da sua situação.
Desenvolvedor webStack, projetos entregues e link para o código.Usar este exemplo
Desenvolvedor sênior / tech leadCatorze anos de experiência: arquitetura, liderança técnica e impacto.Usar este exemplo
Transição de carreira para desenvolvedorDepois do bootcamp: projetos primeiro e a profissão anterior como vantagem.Usar este exemplo
Mais exemplos de currículo
VendedorVendas em loja: metas, atendimento e vitrine.Usar este exemplo
GarçomAtendimento no salão: agilidade, simpatia e idiomas.Usar este exemplo
Técnico de enfermagemCuidados, sinais vitais e trabalho com a equipe de enfermagem.Usar este exemplo
ContadorEscrituração, fechamentos e obrigações fiscais.Usar este exemplo
Assistente administrativoAgenda, notas fiscais, arquivo e atendimento.Usar este exemplo
ComercialProspecção, carteira de clientes e metas superadas.Usar este exemplo


